要因一：崗前培訓(xùn)不充足

通過檢查項(xiàng)目部培訓(xùn)記錄卡，交底文件等學(xué)習(xí)資料，并現(xiàn)場核實(shí)焊工崗前培訓(xùn)情況，考核其操作技能。經(jīng)檢查項(xiàng)目部交底記錄，已針對土工膜焊接施工時進(jìn)行交底，內(nèi)容詳細(xì)，簽字齊全。并且所有工人上崗前均進(jìn)行培訓(xùn)，考核成績均在85分以上，操作技能合格率達(dá)到100%。因此，確定為非要因。

要因二：焊接人員水平不等

利用調(diào)壓器模擬電壓不穩(wěn)定情況，大功率風(fēng)扇模擬風(fēng)沙天氣情況，水管模擬雨天天氣，對6名焊工進(jìn)行了正常環(huán)境和不良環(huán)境條件下的測試。經(jīng)過考核，6名焊工中，有3名焊工考核成績不合格，焊接水平不等。因此，確定為要因。

要因三：質(zhì)量獎罰制度不健全

按照公司質(zhì)量管理體系及管理辦法要求，通過檢查項(xiàng)目部辦公室資料文件是否有質(zhì)量獎罰制度。經(jīng)檢查資料文件發(fā)現(xiàn)，項(xiàng)目部已嚴(yán)格對管理人員和工人分別制定相應(yīng)的質(zhì)量獎罰制度，并在文件中發(fā)現(xiàn)對質(zhì)量較差班組開出的罰款單。因此，確定為非要因。

要因四：焊機(jī)可操作性差

通過現(xiàn)場查看焊機(jī)型號和使用情況，發(fā)現(xiàn)焊機(jī)利用旋鈕控制其溫度和速度，無輸入鍵盤。焊機(jī)溫度控制部分利用自動恒溫PID控制，連續(xù)可調(diào)±10℃，波動較大；速度控制部分利用脈寬調(diào)制，連續(xù)可調(diào)±0.5m/min。焊機(jī)功能不能滿足標(biāo)準(zhǔn)。因此，確定為要因。

要因五：焊機(jī)故障

查閱了2019年7月份施工日志關(guān)于焊機(jī)等設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況記錄。結(jié)果如下：焊機(jī)良好，未有維修記錄，設(shè)備完好率100%。因此，確定為非要因。

要因六：土工膜進(jìn)場質(zhì)量不良

通過現(xiàn)場觀察以及檢查項(xiàng)目部材料報驗(yàn)資料，原材料報驗(yàn)、抽檢及復(fù)試資料齊全，已做到材料100%驗(yàn)收。因此，確定為非要因。

要因七：土工膜保護(hù)不當(dāng)

根據(jù)土工膜運(yùn)輸、儲存規(guī)定，土工膜要防雨、防潮、防曬，土工膜領(lǐng)用后2d內(nèi)鋪設(shè)、焊接和防護(hù)面層混凝土澆筑工作。查看了土工膜庫存情況，土工膜存放在磚混結(jié)構(gòu)庫內(nèi)，庫內(nèi)無水跡。因此，確定為非要因。

要因八：缺少溫差補(bǔ)償方法

針對白天極值溫差進(jìn)行了對比試驗(yàn)，利用8∶00、18∶00的低溫，13∶00的高溫，由技術(shù)最好的焊工2進(jìn)行操作。發(fā)現(xiàn)溫差變化對焊縫質(zhì)量影響顯著，而且，土工膜焊接僅有施工方案，方案中未提及溫差補(bǔ)償辦法。因此，確定為要因。

要因九：焊接面清潔不徹底

通過對現(xiàn)場3個區(qū)域各50條樣品數(shù)抽樣檢查，現(xiàn)場操作時部分焊接表面有不同程度的污物，存在泥土、水跡等，嚴(yán)重影響焊接質(zhì)量，未達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)。因此，確定為要因。

要因十：風(fēng)沙天作業(yè)

查閱了2019年7月份施工日志風(fēng)沙天氣施工記錄，浮塵和大風(fēng)天氣未進(jìn)行焊接作業(yè)。因此，確定為非要因。

要因十一：雨天作業(yè)

查閱了施工日志雨天天氣施工記錄，有雨天氣未進(jìn)行焊接作業(yè)。因此，確定為非要因。